雨润集团待遇怎么样

雨润是一家大型民营劳动密集型生产制造企业,位于产业链的低端,利润很薄所以工资普遍较低,但对于中高级别人才工资相对处于民营企业较高水平。 你签约了,对于应届生的工资你应该知道,不用我说了吧。普遍来说一年后工资大概会涨400-800。 工作两年差不多就是一个契机,如果你能坚持下来,基本上可以上2000-3000,年终奖大概是1-3个月工资。 若表现出一定的能力和忠诚度,被任命为相应的级别工资会更高些。一般科处级干部(现在基本上是04、05届大学生)工资在2500-3500之间,年终奖是2-5个月工资。 如果你能力还不错,也能适应公司的高强度、高压力工作,在工作5年左右就会有机会往总经理助理级别发

雨润地产能去吗

能去。
1、雨润地产始创于2002年,是雨润控股集团旗下的大型房地产开发企业,有房产置业顾问、人事主管、管培生等多个岗位在招聘。
2、雨润地产集团平均工资为8141元/月,有五险一金,带薪年假,岗位晋升,通讯津贴。

雨润集团养殖管培生怎么样

好。雨润集团养殖管培生公司薪资待遇好,员工会有五险一金,年终奖,享受公司聚餐待遇,实习工作有保障。

在「雨润控股集团」工作或实习是一种怎样的体验?

刚开始进去给我最大的感觉就是老龄化严重,老人很多,新人很少,也就是年轻的孩子很少。

在雨润,你可能会领导欺压,因为同事排挤,因为工作内容,过得不太好。

但和你一起进公司的管培生们会抱团,你们会一起面对工作的困难,一起唱歌聚餐,也有可能成为一生的挚友。

大概是一起过过苦日子。

1、内部信息比较闭塞,升职空间有限,只会让你执行,不会教你东西。

老人多,小孩子少,中层大多是熬上去的,只要你把你上头人熬死了,你部门就剩你一个人,你也是领导。

都是混日子的,推皮球的,你可能会发现你领导啥也不会。你也可能会发现你领导知道很多,但是就不告诉你。

2、我刚毕业大学生,我感觉我是比较单纯干净的思维,他们老人会欺负新人,无论是领导层还是普工,把你玩的溜溜的,你还不知道如何反击他们,甚至你都不知道你被玩了。宫斗一样。

3、财务牌头很大,不敢惹,报销繁琐,态度很差,跟你欠他几百万一样。

4、工资奖金常常发不到位,压榨严重,不仅迟发,领导层还偷偷扣我们工资和奖金。没有工资条,问也没有(人事做完工资常常跟经理反复报备。)

5、2020年二月,疫情期间,总部说好满勤16.5,其余双倍工资,我上了19天被扣一千多,询问人事,人事回满勤27天。

6、很会钻法律的空子。

招一个大学生可以减税。实则进车间做苦力,美其名曰,深入基层才能爬上去。实则,你就在基层趴着吧!

7、想让你离开,有一百零一种方法整你,换岗,打压,各种穿小鞋,你自个儿走了还不用赔偿。

8、据说有个猪场倒闭了,干了好多年的工人就这么遣散了,一分没赔,你来闹,我弄你。

如果雨润能上热搜被大众喷,应该就不会这么嚣张了。

9、强迫加班,没有加班费。甚至有些时候是早六点到晚八点。

经常开会,无论什么时间,无论你在哪在干嘛,有时候凌晨都在开会,开会不允许断网,不允许离开,否则扣钱,五百起。

10、逢年过节没有福利,还要你自己掏腰包购买雨润大礼包,不买就从你工资扣。

现在马上要元旦了,又要自掏腰包买礼盒了。

11、不管你专业,能力,他想把你分配哪就分配哪,美其名曰轮岗锻炼你,实则哪需要你哪去,不需要就逼你自动离职。

雨润控股集团有限公司于2006年10月08日成立,是一家集食品、地产、商业、物流、旅游、金融和建筑等七大产业于一体的民营企业集团。

总部位于江苏南京,员工总数近13万人,下属子(分)公司300多家,遍布全国30个省直辖市和自治区。雨润旗下拥有雨润食品(1068.HK)、中央商场(600280.SH)两家上市公司。

2021年1月,雨润集团重整已有进展,北京普拓投资基金管理有限公司(下称“普拓投资”)已提出重组方案。

雨润控股集团有限公司的法定代表人为祝义财,公司经营范围包括:实业投资,智能化系统及软件的开发,科技信息咨询,国内贸易,实物租赁等。

关于雨润集团

敬告应届毕业大学生,警惕雨润招聘陷阱!全面透析雨润集团招聘策略: 不知道大家注意了没有,雨润近几年疯狂在学校招聘应届毕业生,从最初的几百人上升到现在的1000人,据说2011届计划招1500名大学生,预计报道1200人。其实雨润根本没这么多岗位,用不了这么多人。那为什么还要招聘这么多人呢?招聘人员的说辞是:公司发展太快,培养储备干部。别急,下面我们来详细分析一下原因。 第一,招人是假,骗钱是真。凡是跟雨润签协议的,如果不想去报道,就要交违约金2000;去报道了在军训期间走的,交违约金1000;如果这两关都过了,顺利到了分公司进行实习,这时候会被告知实习3-6个月,说是实习,说白了就是在车间当