住房公积金个人缴纳和公司交纳的比例是多少？
住房公积金个人和公司的缴交比例如下：
1、职工和单位双方住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。
2、具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
3、城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
扩展资料：
公积金提取时间
一般住房公积金的提取三天就可以到账。而且公积金的提取 每年只能提取一次，时间自己来定。
住房公积金提取条件
住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作它用。
1、职工采用一次性付款的方式购买自住住房的，提取住房公积金时应提供(任选其一)：
(1)购房合同或协议原件及复印件;购房全款发票原件及复印件;职工身份证原件及复印件;公积金联名卡或工资卡
(2)房本原件及复印件;购房全款发票原件及复印件;职工身份证原件及复印件;公积金联名卡或工资卡
2、职工采用贷款的方式购买自住住房的，提取住房公积金时应提供(任选其一)：
(1)借款合同的原件及复印件;购房合同的原件及复印件;购房首付款发票、借款发票的原件及复印件;身份证原件及复印件;公积金联名卡或工资卡
(2)房本原件及复印件;购房全款或者首付款发票原件及复印件;职工身份证原件及复印件;公积金联名卡或工资卡
3、职工购买二手房的，提取住房公积金时应提供：
(1)买房人在房屋所在地的区县房屋登记部门办理的房屋所有权证原件及复印件;
(2)房管部门代税务部门开具的契税完税凭证及房地产交易发票的原件及复印件;
(3)如果购房时采用贷款方式，还需提供借款合同原件及复印件;
(4)身份证原件及复印件;
(5)公积金联名卡或工资卡
4、夫妻购房提取住房公积金：
(1)如双方都建立住房公积金，主购房人应先办理提取手续，配偶方才可办理;
(2)主购房人提取时应提供提取所需材料原件，配偶方提取时除提供材料原件外，还需出具结婚证书及主购房人的支取记录单;
(3)双方累计提取金额不得超过购房款的总价;
(4)如主购房人没有建立住房公积金，无法提供支取记录单，配偶提取时，须由主购房人的单位开具未建立住房公积金的证明。
5、约定提取(只有办理了住房公积金联名卡才可以申请)：
(1)填写约定提取申请书(此申请书找人力行政部景倩或曹海明填写);
(2)身份证复印件;
(3)提取记录单(只有之前办理过住房公积金提取的职工才有此单据，如之前未提取过，请按上述几种情况分别提供材料先办理提取同时将联名卡的账号填写约定提取申请书);
参考资料来源：石泉县人民政府_2016年住房公积金提取新政策
参考资料来源：百度百科-住房公积金
住房公积金公司和个人缴纳比例是多少
根据国家规定，单位需为职工缴纳公积金，一般公积金是有职工和单位共同缴纳的。职工所缴纳的公积金通常由单位代扣；因此很多职工并不了解自己缴纳公积金的额度和比例是多少，那么公司和个人缴纳的住房公积金比例是多少呢？接下来小编就简单的给大家介绍一下。 据齐家网专家介绍，个人和公司可在5%-20%的范围内自由选择存缴比例，一般情况下个人存缴比例不得低于公司存缴比例。不同地区对于公积金存缴比例的相关规定也是不一样的，例如北京规定，公司可在5%-12%的范围内选择存缴比例，公司存缴比例需和个人存缴比例相同；其存缴额度上限为本市上年度，职工平均工资的3倍分别乘以个人和公司存缴比例之和。 天津规定，事业单位、国家公积金怎么交的公司部分和个人部分
公积金个人部分缴费额为缴费基数*缴费比例，公司部分和个人部分缴费数额相等。
一、公积金缴费组分
1、住房公积金是公司为职工参保的，个人帐户由个人和公司各50%组成。个人部分：个人缴费=缴费基数*缴费比例，公司部分缴费同理。公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。
2、缴费基数是员工本人上一年度的月平均工资数值，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%，用人单位公司可以在这个范围内自行决定，一般是8%。此外，公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。
二、最低缴费
没有条例明确最低要缴纳多少，具体要看各个地方不同的政策以及企业与个人的比例。公积金管理条例的规定，一般企业与个人的缴费比例是8-15%，如果按照1000元缴费基数确定的话，8%缴费，那么企业与个人各缴80元，加起来是160元每月。
三、特殊缴费
入职不满一年的员工，如员工2020年在缴费单位工作时间不足一年的，缴费基数为2020年工资总额除以实际工作月数；2021年新参加工作员工从参加工作的第二个月起缴纳住房公积金，月缴费基数为第二个月工资；2021年新调入员工从调入单位发放工资的当天起缴纳住房公积金，月缴费基数为调入当月工资。
拓展资料：
公积金，通常指的是住房公积金，有时候也指公司公积金。住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
公积金怎么交的公司部分和个人部分
一，公积金怎么交的公司部分和个人部分
1，住房公积金是从员工工资里扣一部分，单位为员工缴存一部分，公积金缴纳基数是本人上年月平均工资，每月缴纳比例为5%-12%。企业根据实际情况规定缴纳比例。但最低不得低于5%，最高也不得高于12%。国家规定用人单位要办理公积金的缴存登记、需要设立公积金的账户、每月汇缴公积金等事项，也就是说住房公积金也是强制缴纳的。
2，法律依据：《住房公积金管理条例》第十六条
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
二、公积金个人承担部分要纳税吗
1、住房公积金一般不需要纳税，超标要缴纳个人所得税税单位和个人按照不高于核定的缴存基数与不高于20%的缴存比例提取并向指定金融机构缴存的住房公积金，不计入个人当期的工资、薪金所得，免予征收个人所得税。超过核定缴存基数或规定比例提取缴存的住房公积金，税务机关将其超过部分并入个人当期工资、薪金所得计征个人所得税；
2、根据根据相关规定，单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。单位和个人超过上述规定比例和标准缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。
公积金单位交多少,自己交多少（各承担百分之多少）？？？？？？
公积金单位缴纳的比例是工资的12%，员工和单位所缴纳的比例完全一致。
【法律分析】
住房公积金单位和个人的缴纳比例都是工资的12%，五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。
【五险一金的缴纳比例】
1、养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。
2、医疗保险缴费比例：单位10%，个人2% 3元
3、失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%;
4、工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳;
5、生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳;
6、公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
【拓展资料】
公积金是按工资的12%进行缴纳，个人与单位各承担12%，也就是说您如果工资是1W块钱，每个月自己缴纳1200元公积金，由单位扣除，除此之外，单位再给您缴纳1200元，相当于10000块钱工资，每个月的公积金是2400元。缴存住房公积金其实对劳动者而言是很有好处的，日后在涉及到买房、租房或者维修房屋的时候，其实都是可以使用公积金。
公积金=缴纳基数*缴纳比例
公积金缴纳比例：
住房公积金基本缴存比例为：单位12%，个人9%，且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%;各缴存单位可以根据自身生产经营情况，阶段性适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于5%。
