住房公积金缴纳比例是多少

对于很多求职者来说,拥有一份带有五险一金的工作,就是不错的选择了。其中就涉及到公积金的交纳,那住房公积金缴纳比例是怎样的呢?不少职工都不太了解,接着我们就一起来看看吧! 根据相关部门规定,如果是地级城市,公司和个人的住房公积金缴纳比例不小于5个百分点,其中公司和个人公积金缴纳比例是一样的。但从原则看,不得超出12个百分点,但有的地区是不高于20个百分点。但每个地方的住房公积金缴纳比例是不同的,目前只有规定最低缴纳比例,最高比例还未明确规定。 其中个人住房公积金缴纳比例,是根据单位个人平均工资的多少百分点来决定。也就是每个所缴纳的公积金数额是通过每月平均工资乘以相应的百分点来算出的,但不同单位的

住房公积金的缴纳比例是多少?

职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%,最高不得超过12%。
以天津住房公积金年度为例:企业可在5%-12%之间自主确定缴存比例。但有特殊情况,生产经营困难企业可申请降低缴存比例,调整至不低于单位和职工各1%。
除企业外,其他单位缴存比例仍为单位和职工各11%。单位可根据自身情况,按单位和职工各12%的比例缴存住房公积金。
缴存额上限怎么算?
缴存住房公积金的月工资基数,不得高于职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。

住房公积金缴纳比例是多少

住房公积金的缴存比例是5%到12%。单位可以根据企业的自身情况,在5%-12%的缴费比例当中,选择适合的公积金缴存比例,通常职工个人的缴存比例需要与单位选择的缴存比例一致,若单位按照5%的缴存比例为职工缴纳住房公积金,那么职工个人也需要按照5%的比例缴存住房公积金,单位和个人缴存部分均进入到缴存者的个人住房公积金账户当中,归缴存者个人所有。
一、住房公积金缴纳条件如下:
1、城镇职工个人与所在单位必须连续缴纳住房公积金满一年;
2、借款人购买商品房的,必须有不少于总房价30%以上的自筹资金作为房屋首付款;
3、借款人有稳定的经济收入、信用良好、有偿还贷款本息的能力;
4、夫妻双方都正常足额缴存住房公积金的,只允许一方申请住房公积金贷款。
二、办理住房公积金需要提交的资料如下:
1、申请人及配偶住房公积金缴存证明;
2、申请人及配偶身份证明,婚姻状况证明文件;
3、家庭稳定经济收入证明,及其它对还款能力有影响的债权债务证明;
4、购买住房的合同、协议等有效证明文件。
总而言之,住房公积金的缴存比例是5%到12%,工作年满一年的老员工,公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。新参加工作的员工从第二个月开始缴存,缴存的基数就是职工本人当月的月工资。职工个人缴存多少,单位需要按同比例缴存,单位和个人缴存的数额加起来就是员工的公积金总数。

住房公积金缴费比例是多少

住房公积金缴费比例的最低限度是5%,最高限度是12%,可以在这个缴费限度范围内自行选择缴纳的比例。但是企业单位最低的缴费比例是5%,而非企业单位的最低缴费比例就是8%,公积金是企业与员工共同缴纳的,并且二者的缴纳比例都是需要保持一致的。公积金不仅在缴费比例上有规定,在缴费的基数上也有上下限的规定。

住房公积金缴费比例是多少?

1、 住房公积金 的缴存比例是5%到12%,也就是说不可以低于5%,也不可以高于20%,工作年满一年的老员工,公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。新参加工作的员工从第二个月开始缴存,缴存的基数就是职工本人当月的月工资。职工个人缴存多少,单位需要按同比例缴存,单位和个人缴存的数额加起来就是员工的公积金总数。 2、《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。